Tag Archives: консультант

КОНСУЛЬТАНТЫ: СТОЛИЧНЫЕ ИЛИ РЕГИОНАЛЬНЫЕ?

КОНСУЛЬТАНТЫ: СТОЛИЧНЫЕ ИЛИ РЕГИОНАЛЬНЫЕ?

 

В нашей стране существует достаточно много консалтинговых фирм, подавляющее большинство из которых базируются в Москве. Эти организации располагают квалифицированными специалистами, имеющими большой опыт работы в реальном секторе экономики.

Столичные консалтинговые фирмы обладают несомненными преимуществами в работе с крупными предприятиями, холдингами, а также предприятиями с иностранным участием, демонстрируя результаты, не уступающие результатам зарубежных консультантов.

В то же самое время, региональные консалтинговые фирмы, работая в своих регионах, имеют перед столичными коллегами ощутимые преимущества:

Существенное различие уровней жизни в Москве и регионах нашей страны заставляют столичные фирмы держать непомерно высокий для провинциальных заказчиков уровень цен за свои услуги. Цены на услуги региональных консультантов существенно ниже. Территориальная близость региональных консалтинговых фирм к объекту консультирования уменьшает стоимость работы и позволяет заказчикам находиться в тесной связи с консультантами и после её окончания. Общеизвестно, что ненадлежащее исполнение способно погубить самые ценные советы консультантов.

Региональным консалтинговым фирмам лучше известны особенности местного менталитета. Сотрудники региональных консалтинговых фирм обладают большей близостью к местным властям и более широким кругом личных связей в местах расположения объекта консультирования. Состояние местного рынка, наличие трудовых ресурсов и другие особенности области, несомненно, лучше известны региональным консультантам. Качество консалтинговых услуг, предоставляемых региональными консультантами, по меньшей мере, не ниже качества соответствующего продукта их столичных коллег.

АКТУАЛЬНОСТЬ ПРИВЛЕЧЕНИЯ КОНСУЛЬТАНТОВ

актуальность, привлечение, консультант, Услуги консультантов

Услуги консультантов актуальны хотя бы потому, что привлеченные специалисты довольствуются платежами только за выполненную работу. После завершения работы консультантов, реализация результатов их труда становится доступной для рядовых исполнителей.

Услуги консультантов актуальны при необходимости резкого повышения конкурентоспособности бизнеса, роста его эффективности, снижения издержек. Когда перед бизнесом стоит дилемма: или стать более эффективным, или…

Услуги консультантов становятся актуальными, например, на фоне экспансии иногородних структур на территорию региона. Не решив вопрос, как им противостоять, можно потерять свой бизнес. Услуги консультантов необходимы при защите своего бизнеса от недружественных внешних сил и налаживании взаимоотношений с представителями местной власти. Услуги консультантов актуальны при подборе и обучении персонала, разработке системы его мотивации. Услуги консультантов становятся актуальными на фоне постоянного ужесточения конкуренции.

И, наконец, услуги консультантов становятся особенно актуальными накануне предстоящего вхождения РФ во Всемирную торговую организацию (ВТО), которое откроет внутренний рынок России для зарубежных производителей товаров и услуг. Конечно, для российских производителей откроются зарубежные рынки, но что мы можем туда поставлять кроме энергоносителей, металла и леса?

Что может консультант по консалтингу дать предприятию

Что может консультант по консалтингу дать предприятию

 

То время когда в нашей стране можно было получить неплохую прибыль безвозвратно ушло. А ведь ещё не так давно, большинство предприятий особенно не задумывались о качестве управления: норма прибыли была достаточно высокой, а конкуренция слабой. Причем прибыль при любом качестве управления перекрывала управленческие ошибки, создавая иллюзию благополучия. Усиливающаяся с каждым днем конкуренция буквально на глазах меняет ситуацию, ищутся совершенно другие пути увеличения продуктивной функциональности организаций. При этом практически перед всеми их владельцами и руководителями встают однотипные вопросы. Вот лишь некоторые из них.

Исполнитель или специалист?

Актуальность привлечения консультантов.

Принципы консультирования.

Столичные или региональные специалисты по консалтингу?

ИСПОЛНИТЕЛЬ ИЛИ СПЕЦИАЛИСТ?

В стабильных экономических условиях на предприятиях часто разумнее иметь рядовых исполнителей, чем специалистов. Как правило, исполнители добросовестно выполняют свои обязанности и держатся за свое рабочее место, что обеспечивает их лояльность работодателю. Они быстро усваивают рутинную работу, довольствуясь скромным вознаграждением за свой труд. Словом, исполнители вполне успешно трудятся в стабильной ситуации. К сожалению, стабильной ситуация остается далеко не всегда. Могут появиться внутренние проблемы, измениться предпочтения потребителей, обостриться конкуренция. Могут резко вырасти цены на энергоносители, возникнуть проблемы с властями. Да мало ли что случается на динамичном российском рынке?

Разрешить подобные проблемы под силу только специалистам. Но им приходится постоянно платить высокую зарплату и в критической ситуации (что вполне оправдано!), и в состоянии стабильности, когда с их работой вполне могут справиться рядовые исполнители. Кроме того, специалисты, работающие в штате предприятия, менее лояльны работодателю, поскольку более востребованы на рынке труда. К тому же рутинная работа им часто скучна. В этом случае без квалифицированной помощи сторонних консультантов не обойтись.